為發(fā)揮班主任在班級(jí)教育管理中的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，促進(jìn)班級(jí)管理工作的制度化、規(guī)范化；并為班主任聘任、評(píng)優(yōu)及發(fā)放班主任津貼等提供依據(jù)，特制定本細(xì)則。
一、考評(píng)辦法：
1．班主任考評(píng)分為《班主任常規(guī)工作考評(píng)》和《班級(jí)工作考評(píng)》兩部分。
2．班主任常規(guī)工作考評(píng)每天基礎(chǔ)分為10分，酌情加分或減分。
二、班主任常規(guī)工作考評(píng)
1．能組織好每周一的主題班會(huì)課，要求班會(huì)課有主題，有內(nèi)容，有記錄。遲開的扣0.5分，未開的扣1分。
2．每周一的升國(guó)旗儀式，能認(rèn)真組織學(xué)生參加，紀(jì)律嚴(yán)明、秩序井然，缺一次扣1分。重大集會(huì)，班主任必須到位，并要站在學(xué)生周圍，維持好紀(jì)律；缺席一次扣2分?！?br /> 3．每天的課間操認(rèn)真組織，做到隊(duì)列整齊、跑步整齊，班主任跟操，不跟操每次扣0.5-1分。
4．值班時(shí)間遲到不能準(zhǔn)時(shí)到崗的扣0.2-0.5分，不按要求值班的扣1分。早上值班時(shí)間6:40，中午靜校值班12:30到崗，每20分鐘巡查一次，并做好詳細(xì)的記錄，晚就寢8：40到崗，督促學(xué)生洗漱就寢。
5．能準(zhǔn)時(shí)參加年級(jí)和學(xué)校組織召開的班主任會(huì)議。班主任例會(huì)準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，每周四第七節(jié)課下課后10分鐘到年級(jí)活動(dòng)室，在聽會(huì)過程中不隨便講話，做好記錄，有問題會(huì)后討論解決，遲到扣0.2-0.5分，無(wú)故缺席扣1分。
6．日常工作中要求發(fā)放和上交的材料（如學(xué)生名單或者告家長(zhǎng)書回執(zhí)單等），發(fā)放不按時(shí)的扣0.1-0.5分，回收上交不及時(shí)的扣1分。
7．按要求召開家長(zhǎng)會(huì)，做到有計(jì)劃有安排，家長(zhǎng)到會(huì)較少的扣0.5分，無(wú)講話稿的扣1分。
8．學(xué)期結(jié)束前，能及時(shí)撰寫班主任工作總結(jié)，并按時(shí)上交，遲交者扣0.2分，不交者扣0.5分。
9．能科學(xué)、規(guī)范管理班級(jí)，無(wú)重大違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。如果發(fā)生重大違紀(jì)違法現(xiàn)象，扣2-5分。若影響惡劣，后果嚴(yán)重，對(duì)年級(jí)甚至是學(xué)校造成較大的負(fù)面影響的，班主任當(dāng)月不能評(píng)優(yōu)。
三、班級(jí)工作考評(píng)：
1．班級(jí)常規(guī)紀(jì)律、衛(wèi)生和兩操考核得分由年級(jí)風(fēng)紀(jì)檢查小組和亂丟亂拋專項(xiàng)檢查小組檢查評(píng)定。
2．學(xué)生愛護(hù)電力、消防等公共設(shè)施，愛護(hù)課桌板凳、門窗、墻壁、花草樹木等公共財(cái)物，若有損壞公物現(xiàn)象的酌情扣0.5—1分。
3．教室布置：教室的環(huán)境布置情況，要求做到教室布置個(gè)性化，激勵(lì)用語(yǔ)規(guī)范化，文具擺放條理化，潔具放置隱蔽化，“三欄”布置合理化，中途毀壞及時(shí)補(bǔ)上，檢查時(shí)少一項(xiàng)扣1分。每半學(xué)期或者在重大活動(dòng)前檢查，酌情加5分、4分、3分。
4．黑板報(bào)：按規(guī)定出好每一期黑板報(bào)。獲獎(jiǎng)的加2分。（以政教處和學(xué)生會(huì)檢查結(jié)果為依據(jù)）
5．期中期末成績(jī)
年級(jí)前100名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加5分，前500名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加3分，前1000名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加2分，
6．參賽：參加校內(nèi)競(jìng)賽活動(dòng)（含校運(yùn)動(dòng)會(huì)），獲一等獎(jiǎng)得10分，二等獎(jiǎng)得8分，三等獎(jiǎng)得6分。不同獎(jiǎng)項(xiàng)可累計(jì)，同一獎(jiǎng)項(xiàng)以最高獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)。（以競(jìng)賽公布的結(jié)果為準(zhǔn)）
7．拾金不昧等好人好事的，加0.5-2分。
四、其他：
1．政教處將于每月初公示班主任上月積分。
2．根據(jù)班主任工作考核成績(jī)，學(xué)校每學(xué)期組織一次優(yōu)秀班主任評(píng)比，按照得分的高低來(lái)確定優(yōu)秀班主任名額。
一、考評(píng)辦法：
1．班主任考評(píng)分為《班主任常規(guī)工作考評(píng)》和《班級(jí)工作考評(píng)》兩部分。
2．班主任常規(guī)工作考評(píng)每天基礎(chǔ)分為10分，酌情加分或減分。
二、班主任常規(guī)工作考評(píng)
1．能組織好每周一的主題班會(huì)課，要求班會(huì)課有主題，有內(nèi)容，有記錄。遲開的扣0.5分，未開的扣1分。
2．每周一的升國(guó)旗儀式，能認(rèn)真組織學(xué)生參加，紀(jì)律嚴(yán)明、秩序井然，缺一次扣1分。重大集會(huì)，班主任必須到位，并要站在學(xué)生周圍，維持好紀(jì)律；缺席一次扣2分?！?br /> 3．每天的課間操認(rèn)真組織，做到隊(duì)列整齊、跑步整齊，班主任跟操，不跟操每次扣0.5-1分。
4．值班時(shí)間遲到不能準(zhǔn)時(shí)到崗的扣0.2-0.5分，不按要求值班的扣1分。早上值班時(shí)間6:40，中午靜校值班12:30到崗，每20分鐘巡查一次，并做好詳細(xì)的記錄，晚就寢8：40到崗，督促學(xué)生洗漱就寢。
5．能準(zhǔn)時(shí)參加年級(jí)和學(xué)校組織召開的班主任會(huì)議。班主任例會(huì)準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，每周四第七節(jié)課下課后10分鐘到年級(jí)活動(dòng)室，在聽會(huì)過程中不隨便講話，做好記錄，有問題會(huì)后討論解決，遲到扣0.2-0.5分，無(wú)故缺席扣1分。
6．日常工作中要求發(fā)放和上交的材料（如學(xué)生名單或者告家長(zhǎng)書回執(zhí)單等），發(fā)放不按時(shí)的扣0.1-0.5分，回收上交不及時(shí)的扣1分。
7．按要求召開家長(zhǎng)會(huì)，做到有計(jì)劃有安排，家長(zhǎng)到會(huì)較少的扣0.5分，無(wú)講話稿的扣1分。
8．學(xué)期結(jié)束前，能及時(shí)撰寫班主任工作總結(jié)，并按時(shí)上交，遲交者扣0.2分，不交者扣0.5分。
9．能科學(xué)、規(guī)范管理班級(jí)，無(wú)重大違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。如果發(fā)生重大違紀(jì)違法現(xiàn)象，扣2-5分。若影響惡劣，后果嚴(yán)重，對(duì)年級(jí)甚至是學(xué)校造成較大的負(fù)面影響的，班主任當(dāng)月不能評(píng)優(yōu)。
三、班級(jí)工作考評(píng)：
1．班級(jí)常規(guī)紀(jì)律、衛(wèi)生和兩操考核得分由年級(jí)風(fēng)紀(jì)檢查小組和亂丟亂拋專項(xiàng)檢查小組檢查評(píng)定。
2．學(xué)生愛護(hù)電力、消防等公共設(shè)施，愛護(hù)課桌板凳、門窗、墻壁、花草樹木等公共財(cái)物，若有損壞公物現(xiàn)象的酌情扣0.5—1分。
3．教室布置：教室的環(huán)境布置情況，要求做到教室布置個(gè)性化，激勵(lì)用語(yǔ)規(guī)范化，文具擺放條理化，潔具放置隱蔽化，“三欄”布置合理化，中途毀壞及時(shí)補(bǔ)上，檢查時(shí)少一項(xiàng)扣1分。每半學(xué)期或者在重大活動(dòng)前檢查，酌情加5分、4分、3分。
4．黑板報(bào)：按規(guī)定出好每一期黑板報(bào)。獲獎(jiǎng)的加2分。（以政教處和學(xué)生會(huì)檢查結(jié)果為依據(jù)）
5．期中期末成績(jī)
年級(jí)前100名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加5分，前500名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加3分，前1000名學(xué)生數(shù)超過平均數(shù)一人次加2分，
6．參賽：參加校內(nèi)競(jìng)賽活動(dòng)（含校運(yùn)動(dòng)會(huì)），獲一等獎(jiǎng)得10分，二等獎(jiǎng)得8分，三等獎(jiǎng)得6分。不同獎(jiǎng)項(xiàng)可累計(jì)，同一獎(jiǎng)項(xiàng)以最高獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)。（以競(jìng)賽公布的結(jié)果為準(zhǔn)）
7．拾金不昧等好人好事的，加0.5-2分。
四、其他：
1．政教處將于每月初公示班主任上月積分。
2．根據(jù)班主任工作考核成績(jī)，學(xué)校每學(xué)期組織一次優(yōu)秀班主任評(píng)比，按照得分的高低來(lái)確定優(yōu)秀班主任名額。